פיטורים זה אף פעם לא דבר קל. לא משנה אם מדובר בפיטורים המתרחשים אחרי שנה או אחרי 30 שנה, אם הם מגיעים בעקבות התנהלות לא מקצועית, לא ראויה או הספק לא טוב בעבודה, שמא בגלל התייעלות של המקום והחלטה לפטר עובדים באופן אגרסיבי. בכל מקרה, אם את עומדת בפני מצב של פיטורים, חשוב מאוד שתכירי את הזכויות שלך. כך תדעי מה מגיע לך אחרי שמפטרים אותך.
באילו מצבים מותר ובאילו מצבים אסור לפטר אותך?
על פניו, ההיגיון אומר שמעסיק יכול תמיד לפטר עובדת אם הוא חשוב שהיא איננה מתאימה או לא עושה את עבודתה כמצופה ממנה. אך החוק לא מתיר לפטר עובדת כל הזמן. ישנם מקרים מסוימים, בהם המעסיק איננו יכול לפטר עובדות מסיבות שמופיעות בחוק.
על פי החוק, אסור לפטר עובדת במצבים הבאים:
- תקופת הריון אלא אם היא לא דיווחה על כך מראש.
- בעת חופשת לידה (או במהלך חופשה ללא תשלום לאחר לידה) אלא אם מקבלים אישור מיוחד מהאחראי על חוק עבודת נשים.
- במקרה שעובדת נמצאת בשירות מילואים או בתקופה מסוימת אחרי שהיא חזרה ממנה..
- אם העובדת הגישה תלונה נגד המעסיק, הוא לא יכול לפטר אותה כל עוד התלונה נידונה ולא התבררה סופית.
- אסור לפטר עובדת במקרה של מחלה, אם היא עדיין לא השתמשה בכל ימי המחלה שצברה. אסור לפטר עובדת כתוצאה ממחלה.
- אסור לפטר עובדת שמתמודדות עם מוגבלויות אלא אם מקבלים אישור מיוחד לכך.
- לאחרונה נקבע שאסור לפטר עובדים ועובדות שפונו מבתיהם בעקבות המלחמה.
בכל מקרה חשוב לדעת, שהזכות הבסיסית של כל עובד או עובדת היא לקבל שימוע לפני פיטורים, בו הם יכולים להשמיע את טענותיהם כנגד הפיטורים.
מה הזכויות של עובדות שפוטרו מעבודותיהן?
כל עובדת זכאית לזכויות מסוימות ברגע שהיא עומדת להיות מפוטרת מעבודתה. זכויות אלו נובעות מחוקי עבודה שמטרתם להגן על העובדים גם במקרה של פיטורים.
הנה 4 זכויות עובדות במקרה של פיטורים:
- העובדת זכאית לקבל הודעה מראש על הפיטורים זאת על מנת שתוכל להיערך לכך.
- כל עובדת זכאית לקבל שכר על כל הימים שעבדה, עד הרגע האחרון שלה בעבודה. למעשה, מקום העבודה חייב לספק לה את כל התנאים המגיעים לה עד לרגע בו היא יוצאת ממקום העבודה בפעם האחרונה.
3.כל עובדת זכאית לקבל פיצויים על פיטוריה. הם ייקבעו בהתאם לשנות הוותק שלה במקום העבודה וכן בהתאם להסכם העבודה שלה עם המעסיק.
4.העובדת זכאית לממש ימי הבראה שהצטברו בתנאי שעבדה לפחות שנה במקום. המעסיק צריך גם להעביר לידיה את הזכויות הפנסיוניות שהצטברו לה.
אם את רוצה לדעת עוד על זכויות עובדות בזמן פיטורים, זה הזמן לפנות אל aloncohen-law.co.il לקבלת מידע נוסף.
